Je huurt een woning. Simpel zat zou je denken, maar in de praktijk blijken er toch vaak haken en ogen aan te zitten. De verhuurder komt te pas en te onpas – het liefst onaangekondigd – aan de deur, de bovenburen hebben een voorliefde voor Trance muziek op standje carnaval of de woningbouw weigert de …
De volgende vraag komt met enige regelmaat voorbij : mag ik het gesprek met persoon X opnemen, zonder dat persoon X hier van weet? Voorbeeld is het geval waarbij de werknemer het gesprek met zijn/haar werkgever opneemt. Ten eerste is met betrekking tot dit voorbeeld wel duidelijk dat er sprake is van enige mate van …
De hoofdregel is: ontslag tijdens ziekte is toegestaan, ontslag wegens ziekte niet. U mag in principe altijd uw arbeidsovereenkomst opzeggen, dus ook tijdens ziekte. Het nadeel is wel dat u dan geen recht meer heeft op (sociaalrechtelijke) uitkering. Een werkgever daarentegen mag gedurende twee ziektejaren zijn werknemer niet ontslaan. Doet hij dit toch, dan is …
Heb je een auto gekocht bij een particulier en heb je te maken met verborgen gebreken aan de auto? De basis is dat je mag verwachten dat een goed product wordt geleverd die aan je verwachtingen voldoet. Daarnaast heb je als particulier de mogelijkheid om op het moment van de aankoop zelf de auto te …
Dit is een contract waarbij de werkgever geen vaste werkuren afspreekt met de werknemer. Het betreft een flexibel contract. Het principe in de eerste 6 maanden is ‘geen werk, geen loon’. Dus als de werkgever de werknemer oproept, dient deze te verschijnen. De werknemer krijgt enkel loon voor de uren die hij werkt waarbij er …
Recent Comments